Como se subdivide el programa:

RANGOS DE LIDERAZGO DISRUPTIVO

Primer Nivel

Cada participante se le es asignado un líder por 45 días, a los 45 días se hace un cambio de lides para completar 90 días de entrenamiento

Documentos y acuerdos

Líder

Los lideres son capacitados semanalmente para integrar la herramientas de liderazgo con cada uno de sus participantes

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Senior

Este rango permite desarrollar competencias de liderazgo para lograr influir en un equipo de personas que ya están trabajando en liderar una organización de lideres

Director Ejecutivo

Las competencias de un ejecutivo es sostener y ejecutar las herramientas y competencias para lograr claridad de sus lineas, identificación y ejecución del programa en todo el equipo correspondiente.

Director General

Es la cabeza de toda una organización de lideres hasta participantes, este cargo desarrolla liderazgo y la responsabilidad de medir resultados, manejo de cualquier situación en toda su linea, es lo mas cercano a un coach.

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Coach Transformacional

Es la fuente de energía de todas sus lineas desde general hasta participante, es quien mueve la energía de sus equipos y asume total compromiso que todo se mueva en orden y crecimiento.